Historisk partnerskab
DI Sydvestjylland og Vejen Kommune har indgået partnerskabsaftale om at sikre flere unge en praktikplads i industrien. Det er første gang i DI´s historie, at organisationen indgår en sådan aftale.
- Det er vigtigt at understrege, at virksomhederne i Vejen Kommune i forvejen gør et stort arbejde på dette område. Denne aftale handler på ingen måde om at presse
virksomhederne til at tage flere lærlinge ind, end de har mulighed for, men om at skabe overblik og om at tilpasse vores ordninger, så de er fleksible og matcher virksomhedernes behov. I Vejen Kommune ønsker vi at skabe rammerne for, at alle unge mennesker får en uddannelse. Det kan vi kun, hvis vi har erhvervslivet som medspiller og samtidig sikrer, at vi uddanner vores unge inden for områder – og på måder – som vores erhvervsliv har brug for, siger borgmester i Vejen Kommune, Egon Fræhr.
En opgave virksomhederne skal være med til at løfte
De seneste tal fra Danmarks Statistik viser, at andelen af 18-25-årige der fuldfører en ungdomsuddannelse, er faldet fra 73 procent i 2003 til 67 procent i 2011 - og at faldet er sket på erhvervsuddannelserne.
- Selv om krisen stadig presser danske virksomheder, så er det stadig en væsentlig opgave at sikre fremtidens arbejdskraft. Den opgave skal vi som virksomheder være med til at løfte, ikke bare for samfundets skyld, men i høj grad også for vores egen, siger Jesper Toft Mathiassen, formand for DI i Sydvestjylland.
